当寒冬把鹤城带入了一片银装素裹的世界，阳光却让百姓享受到了春天般的温暖。在这辞旧迎新的日子里，“阳光人”又一次迎来了属于自己的节日——第四届阳光文化节。此次文化节以“阳光温暖鹤城”为主题，本着精彩、简朴、热烈、详和的原则，旨在克服今冬面对热价下调及诸多不利因素的影响，通过文化节系列活动的开展树立阳光正思维、践行阳光正行为、传递阳光正能量，进一步弘扬阳光精神、凝聚企业人心、鼓舞员工士气、营造坚定信念，打造一支素质过硬、不畏困难、充满信心、敬业奉献的阳光队伍。

本届文化节从12月25日起，历时一周时间，由开展“感悟阳光发展、展望美好未来”主题征文活动、组织员工观看神鹤影视公司制作拍摄的影视作品和开展特色主题文化活动等三个部分内容组成。主题征文活动共收到征文33篇，员工们用激情、细腻的文字抒发了内心的感悟和对企业、对岗位的热爱之情，其中部分优秀作品将在《同沐阳光报》、集团网站等宣传载体上陆续刊登。阳光文化节活动伊始，集团公司全员热情高涨，各基层单位因地制宜、积极行动，通过组织开展丰富多彩、形式多样的文化活动，不断丰满、拓展文化节活动内容，营造了节日期间集团公司上下联动、全员参与的浓郁活动氛围。

为加强阳光文化建设，丰富员工文体生活，万熹热力公司精心组织了一场乒乓球联谊赛，并邀请集团公司乒乓球协会代表共同参与。比赛中，选手们轻调猛扣、激烈厮杀，观赛者拍手鼓掌、频频叫好，现场气氛紧张而激烈。通过此次活动的开展，交流了球技、增进了互信，展现了万熹热力员工顽强拼搏、奋发进取的精神风貌。

万吉热力公司为促进文化落地生根，增进公司所属各单位之间的交流与沟通，在阳光文化节期间公司开展了文化沙龙及交流走访活动。沙龙活动中员工们结合实际工作，畅所欲言、各抒己见，交流了各自对阳光文化的感悟和认识，使广大员工树立了正确的价值观、人生观，真正感受到与企业同发展、共命运的意义所在。在走访交流活动中，万吉热力公司将阳光文化建设与基层实践工作紧密联系，组织分公司核算员、综合办主任及子公司综合办公室相关成员参与，对各站点基础管理及内业管理工作进行了学习走访和交流活动，充分借鉴先进经验，认真总结和改进，进一步加强管理、苦练内功，在管理上上水平，在效益上求丰收，激发了员工立足岗位、敬业奉献的工作积极性，营造出健康向上的企业文化氛围。

为创造浓郁的节日气氛，达到员工广泛参与目的，万达热力公司通过开展“百善孝为先”为主题的硬笔书法展、为贫困山区孩子邮寄书籍、走访慰问辖区特困热用户等特色文化载体活动，传承中华民族“老吾老，以及人之老”的优秀传统美德，帮助贫困山区孩子实现读书梦想，使全体员工度过了一个别有意义的节日。

为响应集团公司号召，使员工体会阳光生活的幸福与和谐，度过一个简约、快乐的阳光文化节，在保证正常供热工作的前提下，万佳供暖公司组织开展了员工趣味棋牌竞赛活动。活动中员工们配合默契，活动现场气氛热烈，通过活动增进了员工之间的情感，同时也提高了员工们的团队合作意识，活跃了员工们的业余文化生活，为推动本采暖期各项供热服务工作的圆满完成发挥了积极的作用。

万星供暖公司在文化节期间，举办了“万星·扑克争霸赛”，领导班子代表队、机关代表队、分公司的代表队等共六支队伍参赛。比赛过程中选手们聚精会神、精确计算、谨慎出牌，旁观和加油助威的员工们沉默观战、凝眉摇头、悉心学习。比赛现场随着各桌每一局比赛的结束，时不时爆发出参赛队员的呼喊、赞赏、总结声，也有旁观者的评价声，使得比赛现场时而安静时而嘈杂。休闲娱乐、互助协作才是大家共同的目的，最终万星供暖公司机关代表队技高一筹夺得本届扑克争霸赛的冠军，一分公司代表队夺得亚军。本届扑克比赛不仅丰富了员工们的业余生活，也提高了员工们的团队意识，使员工们在阳光文化的熏陶下更加感受到阳光大家庭的温暖与和谐。

与此同时，集团公司机关与其它非供热主业的各基层单位结合实际，相继开展了棋牌赛、文化交流、观看集团公司新闻宣传片和影视作品等形式多样的文化活动，有力的推动了此次阳光文化节形成“百家争鸣”、“百花齐放”之势。

有梦不觉天涯远，强企圆梦当此时。集团公司将以此次文化节各项活动的开展为契机，以文化人、以文育人，凝聚全体员工团结一心、众志成城，为全面完成本采暖期的各项工作既定目标奋勇前行！